第1721章 打造技术核心?
城市流浪猫提示您:看后求收藏(第1721章 打造技术核心?,重生八零胖军嫂免费阅读,城市流浪猫,免费书屋),接着再看更方便。
请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能,避免出现内容无法显示或者段落错乱。
“林妮,其实有 的时候,总是砸钱也不一定有用 的,我们必须要有人才 的储备和培养!”江小北一本正经地说道。
林妮放下手中 的笔,若有所思地看着他,“小北,你说得对。人才 的培养和储备,确实是我们长期发展 的关键。只依赖资金投入,没有人才 的支撑,是无法持续创新 的。那你觉得我们该怎么做呢?”
江小北点了点头,“我觉得我们可以从两个方面入手。第一,我们可以和高校、研究机构建立更紧密 的合作,直接吸纳他们 的优秀人才。比如,我们可以设立奖学金、提供实习机会,甚至开设专门 的培训课程,以吸引和留住这些人才。”
他顿了顿,接着说:“第二,我们需要建立一个良好 的内部晋升机制。让员工看到,只要他们努力,有能力,就有机会在公司内部获得更高 的职位和更好 的待遇。这样,我们不仅能留住人才,还能激发他们 的积极性和创造力。”
林妮听后,眼中闪过一丝赞赏 的光芒,“小北,你 的想法很成熟。确实,人才 的培养和激励都是非常重要 的。这件事就交给你来负责吧,你一直以来都很有远见,我相信你能做好。”
江小北笑了笑,“谢谢林总 的信任,我一定会尽全力去做 的。”
接下来 的日子里,江小北开始着手实施他 的人才计划。他与多所知名高校和研究机构建立了合作关系,设立了奖学金和实习项目,吸引了一大批优秀 的学子加入林氏公司。同时,他还在公司内部推行了一系列 的晋升和激励机制,让员工们看到了更多 的发展机会。
这些举措 的实施,极大地提升了林氏公司 的整体实力和创新能力。不久,公司就推出了一系列具有颠覆性 的新产品,赢得了市场 的广泛认可。
在一次公司内部会议上,林妮看着满座 的优秀员工,感慨地对江小北说:“小北,你 的人才计划真是见效显着啊!看看我们现在 的团队,个个都是精英中 的精英。”
江小北谦虚地笑了笑,“这都是大家共同努力 的结果。我相信,只要我们继续保持这样 的势头,林氏公司 的未来一定会更加辉煌。”
随着公司实力 的不断增强和创新能力 的持续提升,林氏公司在业界 的地位也日益稳固。他们 的产品不仅在国内市场上占据了领先地位,还开始在国际市场上崭露头角。而江小北和林妮 的领导和智慧,也成为了业界广为流传 的佳话。
更多内容加载中...请稍候...
本站只支持手机浏览器访问,若您看到此段落,代表章节内容加载失败,请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式,以及关闭广告屏蔽功能,或复制网址到其他浏览器阅读!
本章未完,请点击下一章继续阅读!若浏览器显示没有新章节了,请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单,退出阅读模式即可,谢谢!
本章未完,点击下一页继续阅读。